ΣΚΟΠΟΣ του σωματείου είναι η συσπείρωση όλων των μελών με στόχο την μελέτη για την ηθική, επαγγελματική και υλική εξύψωση των μελών και η ανάπτυξη του πνεύματος συναδέλφωσης και αλληλεγγύης μεταξύ τους, η μελέτη για την αναβάθμιση του επαγγέλματος του φοροτεχνικού – λογιστή η προστασία, υποστήριξη και προαγωγή των επαγγελματικών συμφερόντων των μελών, η συντονισμένη και οργανωμένη προσπάθεια για αποφασιστική συμμετοχή στις διαδικασίες για την θεσμοθέτηση των φορολογικών νόμων και κανόνων από την Πολιτεία, η συμμετοχή των μελών του στις διαδικασίες κατάρτισης προγραμμάτων και μελετών για επιχορηγήσεις και απόκτηση δικαιωμάτων που η EOK παρέχει στην Πολιτεία σαν μέλος της, η αναγνώριση των δικαιωμάτων των μελών του σε σχέση με τις δημόσιες επιχειρήσεις και η προσπάθεια για ενημέρωση και εμπέδωση της φορολογικής συνείδησης του «Έλληνα φορολογουμένου και της αντικειμενικής κρίσης της φορολογούσας το Σωματείο να έχει συνεργασία με πολιτιστικούς Και φορείς εντός και εκτός Ελλάδος και να επιδιώκει την αντιμετώπιση προβλημάτων.
Πολιτική – κομματική δραστηριότητα στους κόλπους του Σωματείου είναι απαγορευμένη.
Η πραγματοποίηση των πιο πάνω σκοπών θα πραγματοποιηθεί με κάθε πρόσφορο μέσο και ενδεικτικά :
α) Με την εγγραφή στο σωματείο όλων των φοροτεχνικών λογιστών του Νομού Λάρισας που πληρούν τις προϋποθέσεις του παρόντος για να καταστούν μέλη αυτού.
β) Με τη συνεχή και συντονισμένη ενημέρωση των μελών με έντυπα, διαλέξεις, επιμορφωτικά σεμινάρια και με κάθε τρόπο που ήθελε κριθεί πρόσφορος για την εξύψωση της επαγγελματικής διάκρισης των μελών.
γ) Με την ανάληψη επιμορφωτικών προγραμμάτων και με την συμμετοχή των μελών στις διαδικασίες κατάρτισης προγραμμάτων και μελετών που επιχορηγούνται από την ΕΟΚ με σκοπό τις επιχορηγήσεις και απολαβή δικαιωμάτων που η ΕΟΚ παρέχει στην Πολιτεία σαν μέλος της.
δ) Με την ανάπτυξη Κάθε είδους συνεργασίας με τις ομοειδείς ενώσεις της Ελλάδος Και της EOK και η οποία συνεργασία θα αποβλέπει στην γενικότερη ανύψωση και εμπέδωση του επαγγέλματος.
ε) Με την αγωνιστική κινητοποίηση των μελών και με συνεργασία με ομοειδή σωματεία της Ελλάδος, την εξύψωση του μορφωτικού επιπέδου της συνδικαλιστικής και ταξικής συνείδησης και δράσης των μελών.
στ) Με την συγκρότηση επιτροπών, μελέτης Και επεξεργασίας των επαγγελματικών προβλημάτων των μελών, την έκδοση ενημερωτικών εντύπων, την οργάνωση διαλέξεων ομιλιών, εκδρομών, παραστάσεων καθώς και κάθε μορφής εκδηλώσεων πολιτιστικής και καλλιτεχνικής καλλιέργειας.
ζ) Με την αναφορά στις διοικητικές και άλλες αρχές για κάθε ζήτημα που αφορά τους σκοπούς, τις εργασιακές και γενικότερα τις επαγγελματικές σχέσεις και τα συμφέροντα των μελών.
ΣΥΓΚΡΟΤΗΣΗ • ΕΓΓΡΑΦΗ – ΑΠΟΧΏΡΗΣΗ – ΚΥΡΩΣΕΙΣ ΔΙΑΓΡΑΦΗ – ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ – ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΜΕΛΩΝ
Στο σωματείο μετέχουν μόνο τακτικά μέλη που έχουν συμπληρώσει το 18′ έτος της ηλικίας τους και διατηρούν το επαγγελματικό τους γραφείο στην περιοχή του Ν. Λάρισας.
Μέλη του Σωματείου μπορούν να εγγραφούν οι υπεύθυνοι λογιστηρίων ΑΕ. Και Ε.Π.Ε. εφόσον όλοι αυτοί δεν ασχολούνται με άλλο άσχετο με το επάγγελμα του φοροτεχνικού. Οποιαδήποτε αμφισβήτηση για την εγγραφή μέλους θα επιλύει η πρώτη μετά την υποβολή αίτησης τακτική ή έκτακτη Γεν. Συνέλευση. Το υποψήφιο μέλος μπορεί να προσφύγει στα αρμόδια Δικαστήρια και να ζητήσει εγγραφή.
Για να γραφεί ένας λογιστής φοροτεχνικός ως μέλος του Σωματείου και εφόσον πληροί τις παραπάνω προϋποθέσεις πρέπει να υποβάλει στο Διοικητικό Συμβούλιο του Σωματείου αίτηση εγγραφής του μητρώο μελών και να δηλώνει:
α) Ότι εργάζεται ως φοροτεχνικός λογιστής λειτουργώντας λογιστικό γραφείο ή είναι υπεύθυνος λογιστηρίου που σαν κύρια απασχόληση του έχει φοροτεχνικές εργασίες.
β) Ότι αποδέχεται ανεπιφύλακτα τις διατάξεις του καταστατικού ότι αποδέχεται τις νομικές αποφάσεις των Γενικών Συνελεύσεων και του Διοικητικού Συμβουλίου.
γ) Να προσκομίζει επικυρωμένη φωτοτυπία βεβαιώσεως επαγγέλματος ή εκκαθαριστικό σημείωμα αναγνωρίζοντας στο Διοικητικό Συμβούλιο το δικαίωμα να ζητήσει πρόσθετα αποδεικτικά στοιχεία.
δ) Η κατατιθέμενη αίτηση πρέπει να συνοδεύεται με απόδειξη πληρωμής του δικαιώματος εγγραφής και μιας ετήσιας εισφοράς. Το Διοικητικό Συμβούλιο Σωματείου με απόφαση που πρέπει πάρει στην πρώτη συνεδρίαση του από την υποβολή της αίτησης είτε αποδέχεται αυτήν και εγκρίνει την εγγραφή του ενδιαφερομένου στο μητρώο του Σωματείου είτε την απορρίπτει αιτιολογημένα.
Εάν το Διοικητικό Συμβούλιο απορρίψει την αίτηση ή μέσα σε ένα μήνα από την υποβολή της αίτησης δεν έχει γνωστοποιήσει την η του για την αποδοχή ή την απόρριψη της αίτησης στον αιτούντα αυτός έχει δικαίωμα να προσφύγει στην πρώτη Γενική Συνέλευση η οποία και αποφασίζει οριστικά και αμετάκλητα για την αποδοχή ή όχι της αίτησης.
ΠΟΡΟΙ
Τα μέλη του Σωματείου υποχρεούνται να καταβάλουν στο ταμείο αυτό :
Πόροι επίσης του Σωματείου θα αποτελούν οι χρηματικές εισφορές, τα τακτικά έσοδα, Τόκοι, τυχόν πρόσοδοι από κτηματική περιουσία.
ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΚΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΜΕΛΩΝ
Τα μέλη είναι μεταξύ τους ισότιμα, έχουν δικαίωμα εκλέγειν και εκλέγεσθαι, δικαίωμα ελέγχου και κριτικής στις γενικές Συνελεύσεις. Επίσης έχουν δικαίωμα ενημέρωσης για όλες τις δραστηριότητες του Σωματείου.
Δικαιούνται επίσης να υποβάλουν υποψηφιότητα εκλογής για το Διοικητικό Συμβούλιο.
7) Τα μέλη υποχρεούνται να εκπληρούν ανελλιπώς τις οικονομικές τους υποχρεώσεις. Μέλος όμως που καθυστερεί τις τακτικές εισφορές του δεν μπορεί να παίρνει μέρος και να ψηφίζει στις Γενικές Συνελεύσεις εκτός εάν εξοφλήσει την οφειλή του πριν αρχίσει η Γενική Συνέλευση. Το Δ.Σ. μπορεί με απόφαση του να επιβάλλει την πειθαρχική ποινή της σύστασης στα μέλη του που αδικαιολόγητα καθυστερούν τις εισφορές τους.
8) Τα μέλη υποχρεούνται να ενεργούν σύμφωνα με το Καταστατικό για τα συμφέροντα των συναδέλφων, να συμμορφώνονται προς τις διατάξεις του παρόντος καταστατικού, στις αποφάσεις της Γενικής Συνέλευσης, της Διοίκησης και στις έγγραφες εντολές του.
Επίσης, υποχρεούνται να υπογράφουν βιβλίο παρουσιών της Γενικής Συνέλευσης.
Το Σωματείο διοικείται από επταμελές Διοικητικό Συμβούλιο που εκλέγεται από τη Γενική Συνέλευση κάθε 3 χρόνια και κατά το χρονικό διάστημα μεταξύ Σεπτεμβρίου, Οκτωβρίου, Νοεμβρίου με μυστική ψηφοφορία δια ενιαίου ψηφοδελτίου, μεταξύ των ταμειακώς εντάξει μελών που έχουν πλήρη ικανότητα προς δικαιοπραξία και τις από το Καταστατικό και το Νόμο προβλεπόμενες προϋποθέσεις.
Εκλογές κατά συνδυασμούς αποκλείονται.
Κατά την αυτή εκλογή από το σύνολο των υποψηφίων μελών του Διοικητικού Συμβουλίου αναδεικνύονται και τα αναπληρωματικά μέλη κατά την απόλυτη σειρά επιτυχίας. Τα αναπληρωματικά μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου αναπληρούν τα τακτικά εάν απουσιάζουν ή εμποδίζονται στην άσκηση των καθηκόντων.
ΒΙΒΛΙΑ-ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΤΙΚΗ ΠΕΡΙΟΔΟΣ
Το Σωματείο τηρεί τα παρακάτω βιβλία :
α) Μητρώο μελών
β) Βιβλίο πρακτικών συνεδριάσεων Γενικών Συνελεύσεων
γ) Βιβλίο πρακτικών συνεδριάσεων Διοικητικού Συμβουλίου
δ) Βιβλίο ταμείου όπου καταχωρίζονται κατά χρονολογική σειρά όλες οι εισπράξεις και πληρωμές.
ε) Κάθε άλλο βιβλίο που κρίνεται απαραίτητο ή χρήσιμο από το Διοικητικό Συμβούλιο του Σωματείου.
2) Η διαχειριστική περίοδος αρχίζει από 1η Ιανουαρίου και λήγει 31η Δεκεμβρίου κάθε χρόνου.
ΟΡΓΑΝΑ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ – ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ – ΕΚΛΟΓΕΣ ΣΥΣΤΗΜΑ ΕΚΛΟΓΩΝ
ΟΡΓΑΝΑ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ
Όργανα του Σωματείου είναι:
1) Η Γενική Συνέλευση των μελών,
2) Το Επταμελές Διοικητικό Συμβούλιο και
3) Η Εξελεγκτική Επιτροπή.
ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ – ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΑΥΤΗΣ
Εκλέγει τους αντιπροσώπους του Σωματείου για την Πανελλήνια Ομοσπονδία Φοροτεχνικών ή οποιαδήποτε άλλη ανωτέρω οργάνωση, στην οποία θα υπάγεται και τους αντικαθιστά, αποφασίζει δε για τη συμμετοχή του Σωματείου και την εκπροσώπηση του στις ανώτερες συνδικαλιστικές οργανώσεις.
Ειδικότερα :
α) Διενεργεί στις διοικητικές και οικονομικές πράξεις το Διοικητικού Συμβουλίου.
β) Εγκρίνει ή απορρίπτει τον απολογισμό του προηγούμενου χρόνου και ψηφίζει τον προϋπολογισμό του επομένου.
γ) Προκηρύσσει την ημερομηνία διεξαγωγής των αρχαιρεσιών του Σωματείου εντός 30 ημερών από την ημέρα σύγκλησης της.
δ) Εκλέγει την Εφορευτική Επιτροπή, το Διοικητικό Συμβούλιο, την Εξελεγκτική Επιτροπή.
ε) Αποφασίζει για κάθε τροποποίηση του Καταστατικού.
στ) Αποφασίζει οριστικά για την διαγραφή μέλους.
ζ) Ψηφίζει το πρόγραμμα δράσης του Σωματείου.
η) Αποφασίζει την διάλυση του Σωματείου.
θ) Συζητάει και αποφασίζει για κάθε άλλο θέμα.
Ι) Κάθε τρίτο έτος διενεργούνται αρχαιρεσίες για την εκλογή νέου Διοικητικού Συμβουλίου και Εξελεγκτικής Επιτροπής. Οι αρχαιρεσίες αυτές γίνονται τους μήνες Σεπτέμβριο, Οκτώβριο, Νοέμβριο και πάντα μέσα σε 30 ημέρες από τη σύγκληση της Γενικής Συνέλευσης.
Επίσης η Γενική Συνέλευση συνέρχεται εκτάκτως όταν παρίσταται ανάγκη ή την ζητήσουν για ορισμένα θέματα εγγράφως προς το Διοικητικό Συμβούλιο το 1/3 των μελών που εξεπλήρωσαν τις υποχρεώσεις τους, υποχρεωμένου του Προέδρου του Διοικητικού Συμβουλίου όπως εντός 15 ημερών να προσκαλέσει αυτήν από της επιδόσεως της αιτήσεως.
3) Η Γενική Συνέλευση αποφασίζει με ψηφοφορία.
ΣΥΓΚΛΗΣΗ ΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
1) Η Τακτική Γενική Συνέλευση του Σωματείου συγκαλείται κάθε χρόνο τους μήνες Σεπτέμβριο — Νοέμβριο με έγγραφη πρόσκληση του Διοικητικού Συμβουλίου προς τα μέλη, στην οποία αναγράφονται τα θέματα της ημερήσιας διάταξης. Η πρόσκληση αποστέλλεται τουλάχιστον δέκα μέρες πριν από την σύγκληση της Γενικής Συνέλευσης.
Σε αυτήν μπαίνουν για έγκριση :
α) Ο Διοικητικός απολογισμός του Διοικητικού Συμβουλίου
β) O οικονομικός απολογισμός του προηγούμενου χρόνου και o προϋπολογισμός του τρέχοντος.
γ) Η έκθεση της εξελεγκτικής επιτροπής για την οικονομική διαχείριση.
δ) Κάθε άλλο θέμα εκτός από τα θέματα της ημερησίας διάταξης που υποβάλλονται από την διοίκηση ή από μέλος και εγκρίνεται από την Γενική Συνέλευση.
ΑΠΑΡΤΙΑ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
ΕΝΑΡΞΗ ΕΡΓΑΣΙΩΝ ΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
Αφού διαπιστωθεί απαρτία o Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου κηρύσσει την έναρξη των εργασιών της Γενικής Συνέλευσης.
Αμέσως εκλέγονται o Πρόεδρος, ο Αντιπρόεδρος και o Γραμματέας της Γενικής Συνέλευσης.
Ο Γραμματέας της Γενικής Συνέλευσης φροντίζει για την οποιαδήποτε τρόπο καταγραφή των συζητήσεων και αποφάσεων καταγράφοντας αυτές σε πρακτικά τα οποία παραδίδει στο Διοικητικό Συμβούλιο.
ΛΗΨΗ ΑΠΟΦΑΣΕΩΝ ΣΤΙΣ ΓΕΝΙΚΕΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΕΙΣ
Οι αποφάσεις στις Γενικές Συνελεύσεις λαμβάνονται με σχετική Πλειοψηφία των παρόντων μελών εκτός από τις περιπτώσεις που ορίζει διαφορετικά το καταστατικό.
ΕΦΟΡΕΥΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ
1) Στο Τέλος των εργασιών της Γενικής Συνέλευσης εκλέγεται με ψηφοφορία τριμελής Εφορευτική Επιτροπή. Υποψήφιος για οποιοδήποτε όργανο Σωματείου δεν μπορεί να είναι μέλος της Εφορευτικής Επιτροπής.
2) Η Εφορευτική Επιτροπή κηρύσσει την έναρξη και λήξη των αρχαιρεσιών, φροντίζει για τον εφοδιασμό του εκλογικού σώματος, τον επαρκή αριθμό ψηφοδελτίων και εποπτεύει δε κατά την διάρκεια των εκλογών για την ομαλή και σύμφωνα με το νόμο και το καταστατικό διεξαγωγή της ψηφοφορίας.
ΣΥΣΤΗΜΑ ΕΚΛΟΓΩΝ
Η Ένωση υποχρεούται όπως μέσα σε εύλογο χρονικό διάστημα χορηγήσει στα μέλη της δελτίο μέλους στο οποίο θα υπάρχει η φωτογραφία του μέλους, o αριθμός φορολογικού μητρώου (ΑΦΜ), η διεύθυνση της επαγγελματικής του εγκατάστασης, η σφραγίδα της ένωσης και η υπογραφή του Προέδρου.
Το παρόν δελτίο δύναται να αντικατασταθεί ύστερα από απώλειά του ή καταστροφή του ή ύστερα από αίτηση του μέλος. Αφαιρείται από το μέλος που διαγράφεται.
ΨΗΦΟΦΟΡΙΑ – ΠΡΑΚΤΙΚΑ ΔΙΑΛΟΓΗΣ
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ – ΕΚΛΟΓΗ – ΑΝΑΠΛΗΡΩΣΗ ΣΥΓΚΡΟΤΗΣΗ – ΘΗΤΕΙΑ – ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ – ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ
ΥΠΟΨΗΦΙΟΤΗΤΕΣ
1) Όσα από τα μέλη θέλουν να εκλεγούν μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου ή της Εξελεγκτικής Επιτροπής υποβάλλουν έγγραφη αίτηση στην Εφορευτική Επιτροπή 15 τουλάχιστον ημέρες πριν από την ημέρα διεξαγωγής των εκλογών.
ΑΡΧΑΙΡΕΣΙΕΣ-ΨΗΦΟΔΕΛΤΙΑ
1) Οι αρχαιρεσίες για την ανάδειξη Δ.Σ. και Εξελεγκτικής Επιτροπής γίνονται κάθε 3 χρόνια.
2) Οι σταυροί προτίμησης μπορεί να είναι το πολύ ίσοι με τον αριθμό των θέσεων του αντίστοιχου οργάνου, αν δε είναι περισσότεροι το ψηφοδέλτιο είναι άκυρο
3) Στο Πάνω μέρος του ψηφοδελτίου αναγράφεται η ημερομηνία διεξαγωγής των αρχαιρεσιών, η επωνυμία του Σωματείου, η σφραγίδα και ακολουθούν τα ονοματεπώνυμα των υποψηφίων κατ’ αλφαβητική σειρά και διακεκριμένα για κάθε όργανο του σωματείου. Καταχωρούνται πρώτα τα ονοματεπώνυμα των υποψηφίων για το Διοικητικό Συμβούλιο και μετά τα ονοματεπώνυμα των υποψηφίων για την Εξελεγκτική επιτροπή.
4) Τα έξοδα της Εφορευτικής Επιτροπής για τους φακέλους και τα ψηφοδέλτια καλύπτονται από το ταμείο του Σωματείου.
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΘΗΤΕΙΑ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
ΣΥΓΚΡΟΤΗΣΗ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΣΕ ΣΩΜΑ
Γενικός Γραμματέας, o Ταμίας και o Υπεύθυνος Έφορος Δημοσίων Σχέσεων – εκδηλώσεων.
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
Ειδικότερα το Διοικητικό συμβούλιο :
α) Παρακολουθεί και συντονίζει την δράση των μελών του Σωματείου Πάνω σε θέματα γενικού ενδιαφέροντος.
β) Αποφασίζει την διάθεση των χώρων και των προσόδων του Σωματείου για την πραγμάτωση των σκοπών του
γ) Συντονίζει την οργάνωση συνδικαλιστικών, πολιτιστικών εκδηλώσεων, καθώς και κάθε είδους μαζικών εκδηλώσεων για τα μέλη του Σωματείου
δ) Ενημερώνει τα μέλη του Σωματείου για την πορεία και την εξέλιξη των οικονομικών και επαγγελματικών θεμάτων του Κλάδου και των φοροτεχνικών εν γένει
ε) Τηρεί όλα τα αναγκαία βιβλία θεωρημένα και αριθμημένα από τον Γραμματέα του Πρωτοδικείου Λάρισας.
5) Το Διοικητικό Συμβούλιο συγκαλεί την Γενική Συνέλευση και καταρτίζει την ημερήσια διάταξη των εργασιών της.
6) Το Διοικητικό Συμβούλιο καταρτίζει και θέτει προς έγκριση στην γενική Συνέλευση τους προϋπολογισμούς εσόδων και εξόδιον των δύο επόμενων ημερολογιακών χρόνων.
7)Το Διοικητικό Συμβούλιο συντονίζει τις απεργιακές κινητοποιήσεις του Σωματείου σύμφωνα με τις διατάξεις του νόμου και τις αποφάσεις των κεντρικών Οργάνων.
8)Το Διοικητικό Συμβούλιο έχει Πάντα γνώμονα της πολιτικής του την αταλάντευτη και ανυποχώρητη προσπάθεια για την πραγμάτωση των σκοπών του Σωματείου με μεθόδους και τρόπους αγωνιστικούς και με στόχο την προώθηση και επίλυση των επαγγελματικών ζητημάτων.
ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
α) Όταν o Πρόεδρος κρίνει αναγκαία την σύγκληση έκτακτης συνεδρίασης
β) Όταν ζητηθεί από τρία τουλάχιστον μέλη με έγγραφη αίτηση που αναφέρει και τα υπό συζήτηση θέματα.
ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ -ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ
Το Διοικητικό Συμβούλιο εκλέγει Τράπεζα στην οποία θα κατατίθενται ποσά ανωτέρω των 50.000 δρχ. σε βιβλιάριο το οποίο θα φέρει τα ονόματα του Προέδρου, του Ταμία και του Γεν. Γραμματέα. Εκπροσωπεί ως ολομέλεια τον όλο οργανισμό ενώπιον κάθε αρχής της χώρας, προκειμένου να προασπίσει και διασφαλίσει τα συμφέροντα των μελών του.
τον ταμία για είσπραξη ή πληρωμή, συντάσσει δε σε συνεργασία με τον Ταμία τον οικονομικό απολογισμό και τον προϋπολογισμό και τους θέτει για έγκριση στην Γενική Συνέλευση.
ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΥ
Ο Αντιπρόεδρος αντικαθιστά τον Πρόεδρο όταν απουσιάζει ή εμποδίζεται για οποιονδήποτε λόγο σε όλα τα γενικά του καθήκοντα και δικαιώματα.
Ο Γεν. Γραμματέας διευθύνει το γραφείο του Σωματείου, καταρτίζει με τον Πρόεδρο την ημερήσια διάταξη των συνεδριάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου εισηγούμενος τα σχετικά θέματα και επιμελείται την σύνταξη των πρακτικών αυτού καθώς και των πρακτικών των γενικών συνελεύσεων, διεξάγει την αλληλογραφία, τηρεί την σφραγίδα, το αρχείο, το πρωτόκολλο, το μητρώο και συνυπογράφει μετά του Προέδρου τα έγγραφα.
Τον Γενικό Γραμματέα όταν απουσιάζει ή κωλυόμενο δεδικαιολογημένα αναπληρώνει ο ειδικός Γραμματέας.
ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΤΑΜΙΑ
50.000 δρχ. Το ποσό των μετρητών που κρατάει ο Ταμίας μπορεί να αυξομειωθεί έπειτα από απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου.
επιμελείται την φύλαξη κάθε εγγράφου δικαιολογητικού.
Δεν δύναται να έχει στο ταμείο του ποσό μεγαλύτερο των 50.000 δρχ. , το επιπλέον οφείλει να καταθέσει σε Τράπεζα της εκλογής του Διοικητικού Συμβουλίου.
9) Ο Ταμίας έχει υποχρέωση κάθε χρόνο από κοινού με το Διοικητικό Συμβούλιο να συντάσσει τον ισολογισμό του έτους που έληξε και τον προϋπολογισμό του επόμενου έτους και υποβάλλει αυτούς (ισολογισμό – προϋπολογισμό) στο Διοικητικό Συμβούλιο και την ετήσια Γενική Συνέλευση προς έγκριση, η οποία συγκαλείται τακτικώς μέσα στο πρώτο τρίμηνο από της λήξης του οικονομικού έτους.
10) Ο Ταμίας εισηγείται στο Διοικητικό Συμβούλιο σε θέματα αποζημιώσεως παραστάσεως του Προέδρου ή του Γενικού Γραμματέα ή και ολόκληρου του Διοικητικού Συμβουλίου. Τον Ταμία κωλυόμενο δικαιολογημένα αναπληρώνει o Έφορος
11) Στον Πρόεδρο και τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου είναι δυνατό να χορηγηθούν έξοδα κινήσεως εφόσον ασχοληθούν για υποθέσεις του Σωματείου, με εισήγηση του Προέδρου κατόπιν αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου. Το ύψος δε αυτό, καθορίζεται με τον προϋπολογισμό που εγκρίνεται με απόφαση της Γενικής Συνέλευσης των μελών.
ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΕΦΟΡΟΥ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΣΧΕΣΕΩΝ – ΕΚΔΗΛΩΣΕΩΝ
ΕΞΕΛΕΓΚΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ
ΣΥΓΚΡΟΤΗΣΗ
Ο έλεγχος και η εποπτεία του Διοικητικού Συμβουλίου ασκείται από τριμελή Εξελεγκτική Επιτροπή που εκλέγεται από την Τακτική Γενική Συνέλευση εκ των μελών της ανά διετία και προεδρευομένη υπό του λαβόντος τις περισσότερες ψήφους ή εν ισοψηφία υπό του δια κλήρου αναδεικνυόμενου.
Η Εξελεγκτική Επιτροπή προς άσκηση των καθηκόντων της έχει δικαίωμα να λαμβάνει γνώση πάντων των επί οικονομικής καταστάσεως του Σωματείου στοιχείων των πρακτικών των συνεδριάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου και της Γενικής Συνέλευσης, της αλληλογραφίας και του αρχείου εν γένει. Το Διοικητικό Συμβούλιο οφείλει να θέτει στην διάθεση της Εξελεγκτικής Επιτροπής τα ανωτέρω στοιχεία εντός δεκαπέντε ημερών από της σχετικής αιτήσεως της.
Η Εξελεγκτική Επιτροπή υποβάλει κατ’ έτος στην τακτική Γενική Συνέλευση έκθεση περί της κατά το προηγούμενο οικονομικό έτος διαχειρίσεως της περιουσίας του Σωματείου. Η Γενική Συνέλευση δεν δύναται εγκύρως να αποφασίσει για το ετήσιο διαχειριστικό απολογισμό του Διοικητικού Συμβουλίου χωρίς την έκθεση αυτή της Εξελεγκτικής Επιτροπής.
Τα τρία μέλη της Εξελεγκτικής Επιτροπής εκλέγονται από την Τακτική Γενική Συνέλευση. Η θητεία δε αυτών είναι τρία (3) έτη.
Εκλέγονται δια μυστικής ψηφοφορίας βάσει ψηφοδελτίου επί του οποίου αναγράφονται τρεις τουλάχιστον υποψήφιοι για το αξίωμα του μέλους της Εξελεγκτικής Επιτροπής εκ των οποίων και κατά σειρά προτεραιότητας εκλέγεται o Πρόεδρος αυτών. Οι υπόλοιποι ως τα δυο μέλη αυτής και οι επόμενοι ως αναπληρωματικά μέλη αυτής. Η Εξελεγκτική Επιτροπή υποχρεούται σε έλεγχο του ταμείου ανά εξάμηνο και εκτάκτως όποτε υπάρχει αποχρών λόγος.
ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΗ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΥ – ΔΙΆΛΥΣΗ – ΕΚΚΑΘΆΡΙΣΗ
Κάθε τι που δεν προβλέπεται από το παρόν Καταστατικό θα καθορίζεται από το Διοικητικό Συμβούλιο σύμφωνα με το πνεύμα του παρόντος τις σχετικές διατάξεις του Α. K. και των σχετικών Νόμων.
Το Καταστατικό αυτό αποτελείται από τα παραπάνω τριάντα τρία (33) άρθρα και το οποίο αφού διαβάστηκε και βεβαιώθηκε, ψηφίστηκε και επικυρώθηκε από την ειδικά ΥΠ το σκοπό αυτό συγκληθείσα Γενική Συνέλευση των μελών του Σωματείου.
ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΙΟΥ 70 – 3ος ΟΡΟΦΟΣ
ΛΑΡΙΣΑ
Παπαναστασίου 70 - 3ος Όροφος